随着集团业务的快速发展，员工队伍迅速壮大，为加深新入职员工对企业文化的认知，增强企业认同感和归属感。8月18日，东南设计集团开展2021年度首期新员工培训班，集团常务副总经理卿福民在培训班上致辞。
新员工入职培训是员工从组织外部融入到组织内部的过程，是员工逐渐熟悉和适应企业组织环境、了解企业核心价值观的桥梁。本次培训主要开展行政人事、廉政、安全、财务等方面学习。
开班动员会上，卿福民代表集团对新入职员工加入表示热烈欢迎，并对今后工作提出了具体要求：一是“讲四德”，认真贯彻落实党中央决策部署安排，严守政治道德、社会道德、家庭道德和职业道德，肩负国企担当；二是尽早尽快融入工作环境，处理好同事关系，加强工作联系，携手完成工作任务；三是做好自身人生职业规划，明确角色定位，在为集团创造价值的同时实现人生目标。
东南设计集团为广大员工提供了施展才华的广阔舞台，相信新员工通过自身的辛勤劳动和智慧，将在这个舞台上定能谱写出满意的人生乐章。